Cette formation s’adresse aux lieux d’hébergement qui souhaitent tenir compte des consommations de substances psychoactives des publics accueillis dans leur proposition d’accompagnement social. Elle vise à concilier règlement intérieur, écoute du sujet dépendant et développement d’un politique de réduction des risques.
Quel positionnement professionnel et institutionnel ? Faut-il se sentir légitime à parler des consommations dès l’accueil ? Comment faire passer un message et orienter vers le soin spécialisé ?
Cette formation est destinée à un public pluridisciplinaire (médecin, IDE, intervenant social, psychologue…) exerçant dans une structure d’hébergement social (CHRS, CHU, CADA…). Aucun prérequis n’est nécessaire.
Si vous souhaitez bénéficier d’une formation en INTER, avec des professionnels d’autres établissements, dans nos locaux, à Paris, vous serez également intéressé par la formation Grande précarité et addictions.
Objectifs
Acquérir des connaissances en addictologie.
Savoir repérer les usages de substances psychoactives dans l’établissement d’hébergement, déterminer les projets d’évolutions, impliquer l’institution et les usagers dans cette démarche.
Être en capacité de parler des usages de substances psychoactives avec les usagers et pouvoir proposer une aide addictologique.
Contenu
Réactualisation des connaissances sur les produits psychotropes licites et illicites.
Présentation de la réduction des risques.
Élaboration d’une grille d’entretien pour mener un premier entretien sur les consommations de substances psychoactives en structure d’hébergement.
Exploration de la spécificité des consommations de SPA chez les personnes en situation de grande précarité.
Initiation d’une réflexion institutionnelle sur la place des consommations en structures d’hébergement.
Charte pédagogique
Toute formation dispensée par l’IREMA est élaborée et réalisée dans le respect des principes suivants :
Qualité des intervenants
Le coordinateur pédagogique de l’IREMA prend en charge la conception et l’ingénierie de la formation :
Définition des objectifs de la formation selon les besoins professionnels identifiés dans le champ de l’addictologie et des différents domaines du sanitaire, social et médico-social en rapport avec l’addictologie.
Conception du projet de formation.
Identification des formateurs en capacité de répondre à ces objectifs.
Accompagnement des formateurs dans l’élaboration de leurs supports pédagogiques et la définition de leurs méthodes et outils pédagogiques.
Liaison entre les formateurs et suivi du groupe de participants pour garantir une bonne progression pédagogique.
Des formateurs spécialisés, praticiens de la thématique demandée, conduisent et animent l’action de formation en apportant leurs savoirs méthodologiques et cliniques.
Variété des méthodes pédagogiques
Tout au long de la formation, l’alternance entre apports théoriques, sollicitation des connaissances des participants et échanges sur les pratiques professionnelles favorisent une montée en compétence active et participative.
Mise à disposition de ressources pédagogiques
Chaque participant reçoit un exemplaire des supports pédagogiques utilisés par les formateurs, sous format numérique ou papier, à la suite de la formation.
Suivi et évaluation de l’action de formation
Lors de chaque demi-journée, une feuille d’émargement est signée par les participants et l’intervenant. À l’issue de la formation, une copie de cette feuille est adressée au commanditaire et chaque participant reçoit une attestation de suivi de cette formation.
En fin de formation, chaque participant répond à un questionnaire d’évaluation (autoévaluation des acquis professionnels et appréciation de la prestation fournie). L’intervenant propose également aux participants, un échange libre. L’analyse de ce questionnaire et la prise en compte de l’avis des participants permettent de mesurer l’atteinte des objectifs et participent aux processus d’amélioration continue de l’IREMA.
Réalisation
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Les étapes clés de toute action de formation
Avant
1
L’IREMA élabore le projet de formation et sollicite le(s) formateur(s) approprié(s)
2
Ensemble, ils construisent le programme et déterminent les méthodes pédagogiques
3
L’IREMA organise la formation
Pendant
4
Le(s) formateur(s) anime(nt) la formation en apportant leurs savoirs clinique et méthodologique
5
La coordinatrice pédagogique assure la liaison entre les formateurs et veille à la progression du groupe de participants
Après
6
Les participants évaluent la formation
7
L’IREMA leur adresse les supports pédagogiques
8
L’IREMA intègre le résultat de ces évaluations à son processus d’amélioration continue.
Prix
Tarifs :
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* L’IREMA est une association à but non lucratif, non assujettie à la T.V.A.
Informations relatives à l’irema
QUALIOPI : L’IREMA a été certifié Qualiopi par AFNOR certification pour la réalisation de ses actions de formation sous le n°2020/87906
Siège : 10, boulevard de Strasbourg, 75010 Paris
N° d’activité (NDA) : 11 75 301 34 75
Siret : 347 792 210 000 28
APE : 8559 B
DPC : L’IREMA est habilité à dispenser des programmes de DPC pour les médecins, les sages-femmes et les paramédicaux – Contactez-nous pour connaître les conditions de publication de nos formations sur le site de l’Agence Nationale du DPC – ODPC 3513
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